Ενημερωτική ημερίδα με θέμα τη διάκριση γνήσιων και απομιμητικών προϊόντων και την αντιμετώπιση του παρεμπορίου πραγματοποιήθηκε, την Παρασκευή 16 Ιουνίου, υπό την αιγίδα του ΕΒΕΑ, από τη δικηγορική εταιρεία Drakopoulos σε συνεργασία με τον ολλανδικό μη κερδοσκοπικό συνεταιρισμό δικαιούχων σημάτων REACT. Προλογίζοντας την εκδήλωση, η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ κα Σοφία Κουνενάκη Εφραίμογλου δήλωσε: «Η παράνομη δραστηριότητα του παρεμπορίου – στην οποία περιλαμβάνεται και η διακίνηση απομιμητικών προϊόντων – είναι ένα πρόβλημα που πλήττει τις νόμιμες επιχειρήσεις, την οικονομία, την απασχόληση και το συμφέρον ή ακόμα και την ασφάλεια των καταναλωτών. Tο Επιμελητήριό μας δίνει μάχη εδώ και χρόνια ενάντια στο παρεμπόριο και τις πρακτικές που συνδέονται με αυτό. Χρειάζεται να δώσουμε έμφαση στην ενημέρωση και στην εκπαίδευση των νόμιμων επιχειρήσεων, των εμπόρων, των επαγγελματιών και των καταναλωτών. Ελπίζουμε ότι η ημερίδα θα παρέχει χρήσιμη πληροφόρηση, η οποία θα διευκολύνει τη διάκριση μεταξύ γνήσιων και απομιμητικών προϊόντων, τον εντοπισμό των απομιμήσεων, τις διαδικασίες αναφοράς στις Αρχές. Η προσπάθειά μας ενάντια στο παράνομο εμπόριο συνεχίζεται. Συνεχίζουμε ως ΕΒΕΑ να δίνουμε τη μάχη στο πλευρό των μελών μας».

Αναλυτικά το Δελτίο Τύπου

Την Παρασκευή 3 Μαρτίου 2023 η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, κα Σοφία Κουνενάκη Εφραίμογλου, και το Μέλος Δ.Σ. ΕΒΕΑ και Υπεύθυνος για την Κούβα, κ. Χρίστος Μίχαλος, συναντήθηκαν με τον Πρέσβη της Κούβας, κ. Aramís Fuente Hernández. Αναφέρθηκαν στις δυνατότητες συνεργασίας μεταξύ των δύο χωρών σε πολλούς τομείς, καθώς, σύμφωνα με τον Πρέσβη, η Κούβα είναι ανοιχτή σε ξένες επενδύσεις, διαθέτοντας μεγάλο portfolio στον τομέα των επενδύσεων. Η Πρόεδρος τόνισε ότι παρά τον χαμηλό όγκο εμπορίου υπάρχουν σημαντικά περιθώρια περαιτέρω ενίσχυσης των διμερών σχέσεων Ελλάδας-Κούβας και υπογράμμισε ότι στο πλαίσιο του Μνημονίου Συνεργασίας η υπογραφή Συμφωνίας Δράσεων μεταξύ του ΕΒΕΑ και του Εμπορικού Επιμελητηρίου της Δημοκρατίας της Κούβας θα συμβάλει προς αυτή την κατεύθυνση. Επίσης, στις 2 Μαρτίου 2023 η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, κα Σοφία Κουνενάκη Εφραίμογλου, συναντήθηκε με την Πρέσβη του Νίγηρα, κα Cheiffou Fatimata. Στη συνάντηση παρίσταντο και οι κ.κ. Γεώργιος Μυρογιάννης, Πρέσβης επί τιμή του Ευρωπαϊκού Οργανισμού Δημοσίου Δικαίου (EPLO) και Farid Moustapha M. Sanda, Γραμματέας της Πρέσβεως. Πραγματοποιήθηκε παρουσίαση της οικονομίας του Νίγηρα από την Πρέσβη και συζητήθηκαν τρόποι βελτίωσης των διμερών σχέσεων των δύο χωρών, μεταξύ των οποίων και η διοργάνωση εκδήλωσης για τις επιχειρηματικές ευκαιρίες στον Νίγηρα.

Με τη συμμετοχή της Προέδρου του ΕΒΕΑ, κας Σοφίας Κουνενάκη Εφραίμογλου, πραγματοποιήθηκε η Ετήσια Τακτική Γενική Συνέλευση του Πανελλήνιου Συνδέσμου Βιομηχανίας Καλλυντικών, την Τετάρτη 22 Φεβρουαρίου 2023. Στην ομιλία της, η κυρία Εφραίμογλου στάθηκε στις δοκιμασίες που αντιμετώπισε ο κλάδος τα τελευταία χρόνια, αλλά και στις προκλήσεις που θα συναντήσει στο μέλλον. Πιο συγκεκριμένα, η κυρία Εφραίμογλου σημείωσε ότι αν και η βιομηχανία των καλλυντικών δοκιμάστηκε έντονα από την πανδημία, αποδείχτηκε ανθεκτική, κλείνοντας το 2021 με αξία 1 δισ. ευρώ και εξαγωγές πάνω από 400 εκατ. ευρώ. Καθοριστικός παράγοντας υπήρξε η αύξηση του ηλεκτρονικού εμπορίου, αλλά και η αξιοποίηση της τεχνητής νοημοσύνης για την ανάπτυξη εφαρμογών virtual δοκιμής καλλυντικών και εξατομικευμένων προτάσεων ομορφιάς. Σε ό,τι αφορά το μέλλον του κλάδου, όπως ανέφερε η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, οι τάσεις που διαμορφώνονται παγκοσμίως, αναπόφευκτα, θα επηρεάσουν και τον τομέα των καλλυντικών, τόσο στο επίπεδο της παραγωγής όσο και της κατανάλωσης. Και το ερώτημα είναι πώς ο σχεδιασμός για την παραγωγή ενός προϊόντος θα ανταποκριθεί στις κοινωνικές αλλαγές, στην περιβαλλοντική ευθύνη, και βέβαια στις επιθυμίες και τις προτιμήσεις των καταναλωτών. «Η απάντηση έρχεται μέσα από την επένδυση στην έρευνα και την τεχνολογία, μέσα από την ενσωμάτωση των ερευνητικών αποτελεσμάτων και των καινοτομιών στην παραγωγική διαδικασία. Και είναι αλήθεια ότι τα τελευταία χρόνια το περιβάλλον καινοτομίας στην Ελλάδα αναβαθμίζεται σημαντικά μέσα από συστηματικές προσπάθειες της επιχειρηματικής κοινότητας, αλλά και συγκεκριμένα του ΕΒΕΑ, να συνδεθεί η παραγόμενη έρευνα με την αγορά, ώστε να μεταφραστεί σε καινοτομία και να δημιουργήσει προστιθέμενη αξία για την οικονομία» είπε η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ.

Την Πέμπτη, 1η Δεκεμβρίου 2022, η Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, κα Σοφία Κουνενάκη Εφραίμογλου, και το Μέλος Δ.Σ. ΕΒΕΑ, κ. Χρίστος Μίχαλος,  συναντήθηκαν με τον Πρέσβη της Γεωργίας στην Αθήνα, κ. David Dondua και τον Εμπορικό Ακόλουθο, κ. Ilia Marjanidze. Στην συνάντηση, αναζητήθηκαν τομείς δραστηριότητας κοινού ενδιαφέροντος, όπως οι ανανεώσιμες πηγές ενέργειας, ώστε να αυξηθεί ο όγκος του διμερούς εμπορίου που παραμένει ακόμα σε χαμηλά επίπεδα. Επίσης, συζητήθηκε η πραγματοποίηση ενημερωτικής εκδήλωσης στο ΕΒΕΑ για την οικονομία της Γεωργίας.

1. Πώς νιώθετε που είστε η πρώτη γυναίκα πρόεδρος του ΕΒΕΑ, ποιο είναι το όραμα και οι στόχοι σας μέσα από αυτή την νέα θέση;

Ανέλαβα τη θέση αυτή με μεγάλη τιμή, αλλά και επίγνωση της ευθύνης που συνεπάγεται. Το ΕΒΕΑ είναι το μεγαλύτερο επιμελητήριο της χώρας, αλλά και ένας φορέας που σε όλη τη μακρόχρονη ιστορία του λειτουργεί ως πολύτιμος αρωγός των ελληνικών επιχειρήσεων, ως αξιόπιστος σύμβουλος της Πολιτείας, ως σύμμαχος της οικονομικής και κοινωνικής προόδου. Σήμερα, σε μια περίοδο όπου η χώρα και οι επιχειρήσεις καλούνται να διαχειριστούν σημαντικές προκλήσεις και ευκαιρίες, θέλουμε να διατηρήσουμε και να ενισχύσουμε ακόμη περισσότερο το θετικό ρόλο του ΕΒΕΑ. Στόχος μας είναι η σταθερή αύξηση της προστιθέμενης αξίας που προσφέρουμε στις επιχειρήσεις – μέλη μας, με ένα ολοκληρωμένο πλέγμα ποιοτικών υπηρεσιών, αλλά και με αποτελεσματικές διεκδικήσεις, για μεταρρυθμίσεις και πολιτικές που βελτιώνουν το επιχειρηματικό περιβάλλον.

2. Αναλαμβάνετε τα νέα σας καθήκοντα μέσα σε ένα ταραγμένο κλίμα με πολλές δυσκολίες για τις επιχειρήσεις, ενεργειακή κρίση, ανοδικές πληθωριστικές τάσεις και αυξανόμενο κόστος δανεισμού. Πώς αξιολογείτε την κατάσταση και ποια είναι η μεγαλύτερη δυσκολία για την επιβίωση των επιχειρήσεων;

Οι ελληνικές επιχειρήσεις αντιμετωπίζουν ισχυρές προκλήσεις τα τελευταία χρόνια, καταφέρνουν, όμως, να προσαρμόζονται και παράλληλα να στηρίζουν την ελληνική οικονομία – όπως επιβεβαιώνεται από τη θετική πορεία του ΑΕΠ, την αύξηση των εξαγωγών και των επενδύσεων και τη μείωση της ανεργίας, τόσο το 2021 όσο και το 2022. Παράλληλα, καλούνται να προετοιμαστούν για την επόμενη μέρα: να οργανώσουν την ψηφιακή και πράσινη μετάβασή τους, να ενσωματώσουν καινοτομίες, να αυξήσουν την ανταγωνιστικότητα των προϊόντων και των υπηρεσιών τους. Σε αυτή την προσπάθεια παρέχονται σημαντικές ευκαιρίες, μέσα από την αξιοποίηση των πόρων του Ταμείου Ανάκαμψης και του ΕΣΠΑ. Ζητούμενο είναι να διασφαλιστεί η καλύτερη δυνατή πρόσβαση σε αυτές τις ευκαιρίες, με κατάλληλη ενημέρωση και υποστήριξη, αλλά και με άρση των εμποδίων που αντιμετωπίζουν κυρίως οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις στην άντληση χρηματοδότησης από το τραπεζικό σύστημα. Σε αυτούς τους τομείς θα εστιάσουμε ως ΕΒΕΑ, μέσα από σχετικές δράσεις και προτάσεις προς τους αρμόδιους φορείς.

3. Η πανδημία έφερε τις επιχειρήσεις μπροστά σε νέα δεδομένα και την επιτακτική ανάγκη για ψηφιακή μετάβαση και εκσυγχρονισμό. Tα έχουν καταφέρει οι ελληνικές επιχειρήσεις να είναι ανταγωνιστικές στη νέα ψηφιακή εποχή και με ποιον τρόπο συμβάλλει το ΕΒΕΑ;

Η ψηφιακή μετάβαση είναι προϋπόθεση επιβίωσης και ανάπτυξης στο σύγχρονο οικονομικό περιβάλλον. Κι αυτή την πραγματικότητα αντιλαμβάνονται όλο και περισσότερες επιχειρήσεις. Είναι, ωστόσο, αλήθεια ότι χρειάζεται επιτάχυνση των προσπαθειών, ιδιαίτερα μεταξύ των μικρομεσαίων επιχειρήσεων, οι οποίες αντιμετωπίζουν μεγαλύτερα εμπόδια και ελλείψεις σε πόρους, τεχνογνωσία, πρόσβαση σε χρηματοδότηση κ.λπ. Από την πλευρά μας, ως ΕΒΕΑ επιδιώκουμε να βρεθούμε στην πρωτοπορία του ψηφιακού μετασχηματισμού, ξεκινώντας από την προσαρμογή της δικής μας λειτουργίας, αλλά και αναλαμβάνοντας καινοτόμες πρωτοβουλίες, για την κινητοποίηση και τη στήριξη των μελών μας.

4. Ποιες είναι οι δράσεις του ΕΒΕΑ σχετικά με την εκπαίδευση, την ενημέρωση και την συμμόρφωση των επιχειρήσεων με τα υποχρεωτικά πρότυπα ψηφιακής αναφοράς βιωσιμότητας της ΕΕ;

Η αναθεωρημένη ευρωπαϊκή οδηγία CSRD εισάγει, πράγματι, νέα πρότυπα ψηφιακής αναφοράς βιωσιμότητας, αλλά έχει και ευρύτερο πεδίο εφαρμογής. Η εξέλιξη αυτή παρέχει στις επιχειρήσεις ένα νέο κίνητρο για να στραφούν στην κατεύθυνση της βιώσιμης ανάπτυξης, να ενισχύσουν το επιχειρηματικό τους προφίλ και βεβαίως να αποκτήσουν καλύτερες προοπτικές χρηματοδότησης.

Από την άλλη, όμως, η συμμόρφωση απαιτεί σημαντικές προσαρμογές, εξειδικευμένη τεχνογνωσία και πόρους, που λείπουν από πολλές μικρομεσαίες επιχειρήσεις. Ως Επιμελητήριο σκοπεύουμε να αναλάβουμε πρωτοβουλίες σε επίπεδο ενημέρωσης και καθοδήγησης, σε συνεργασία με εξειδικευμένους φορείς. Θέλουμε, όμως, να συμμετέχουμε και στη διαμόρφωση προτύπων, τα οποία θα λαμβάνουν υπόψη τις ιδιαιτερότητες των ΜμΕ, θα παρέχουν κίνητρα και θα διευκολύνουν την εφαρμογή τους, ακόμη και σε εθελοντική βάση.

5. Οι οδηγίες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, για την εταιρική βιωσιμότητα, έχουν συμβάλλει στην ουσιαστική αναμόρφωση των επιχειρήσεων σχετικά με θέματα περιβαλλοντικά, κοινωνικά, εργασιακών σχέσεων και ανθρωπίνων δικαιωμάτων;

Μέχρι πρότινος η εταιρική βιωσιμότητα αντιμετωπιζόταν ως μια ηθική υποχρέωση, σήμερα, όμως, αποτελεί βασικό πυλώνα της επιχειρηματικής στρατηγικής. Οι ίδιες οι επιχειρήσεις συνειδητοποιούν – ειδικά μετά την πανδημία – την ανάγκη να ενισχύσουν, μεταξύ άλλων, την ανθεκτικότητά τους και να διαχειριστούν κινδύνους που αφορούν το περιβάλλον, την υγιεινή, την ασφάλεια και τις εργασιακές σχέσεις. Ταυτόχρονα, ενισχύονται σημαντικά οι κανονιστικές απαιτήσεις για διαφάνεια και λογοδοσία, ενώ η βιωσιμότητα, όπως αξιολογείται από τους σχετικούς δείκτες, αναδεικνύεται σε ουσιαστικό παράγοντα στη διαδικασία άντλησης κεφαλαίων.

Η βιώσιμη ανάπτυξη είναι, επομένως, μονόδρομος για τις επιχειρήσεις. Ζητούμενο, όμως, είναι αυτή η προσαρμογή να γίνει σωστά: στη βάση ενός επικαιροποιημένου, ξεκάθαρου πλαισίου αρχών, με κατάλληλα κίνητρα και χρόνο προετοιμασίας, ώστε να ευνοεί και όχι να λειτουργεί ως επιπλέον εμπόδιο στη χρηματοδότηση των επιχειρήσεων – που αποτελεί και τη βασική προϋπόθεση για την ανθεκτικότητά τους και την υιοθέτηση πράσινων καινοτομιών.

6. Έχετε επισημάνει ό,τι μία από τις προτεραιότητές σας, είναι οι νέες τάσεις στην αγορά εργασίας, θα θέλατε να μας το αναλύσετε;

Εδώ και αρκετά χρόνια το περιβάλλον στην αγορά εργασίας αλλάζει σταδιακά και σε αυτό συντελούν μια σειρά από τεχνολογικές, κοινωνικές και δημογραφικές εξελίξεις, όπως είναι οι δυνατότητες απομακρυσμένης εργασίας, αλλά και η είσοδος στο εργατικό δυναμικό μιας νέας γενιάς, των millennials, με αυξημένες δεξιότητες, αλλά και με νέο αξιακό κώδικα και προτεραιότητες. Η πανδημία επιτάχυνε αυτές τις αλλαγές και, πλέον, θέματα όπως η διευθέτηση του χρόνου εργασίας, η εξισορρόπηση επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής και η συμπερίληψη, εντάσσονται στην ατζέντα τόσο των εργαζομένων όσο και των εργοδοτών. Για τις επιχειρήσεις έχει κρίσιμη σημασία, όχι απλά να προσαρμοστούν σε αυτές τις αλλαγές, αλλά να τις εντάξουν στην κουλτούρα τους. Γιατί εξασφαλίζοντας την ευημερία των εργαζομένων τους, ενισχύουν την παραγωγικότητά τους, την ικανότητά τους να καινοτομούν, να διαχειρίζονται σύνθετες προκλήσεις και να σημειώνουν υψηλές επιδόσεις.

7. Είστε μια γυναίκα επιχειρηματίας και έχετε ασχοληθεί με τα θέματα της γυναικείας επιχειρηματικότητας. Πώς βλέπετε τη θέση και την εξέλιξη της γυναίκας στο περιβάλλον των επιχειρήσεων.

Σήμερα υπάρχουν μελέτες που αποδεικνύουν ότι το παγκόσμιο ΑΕΠ θα ενισχύονταν κατά 2,5 έως 5 τρισεκατομμύρια δολάρια ετησίως, αν οι γυναίκες συμμετείχαν το ίδιο με τους άντρες στο επιχειρείν. Μπορούμε, λοιπόν, να αντιληφθούμε πόσο καλύτερες προοπτικές θα είχε η ελληνική οικονομία, μέσα από την ενίσχυση της γυναικείας επιχειρηματικότητας. Ειδικά σήμερα, σε μια συγκυρία που η Ελλάδα επιχειρεί να μετασχηματίσει το αναπτυξιακό της μοντέλο, έχουμε ακόμη περισσότερη ανάγκη να αξιοποιήσουμε ισότιμα και ορθολογικά το γυναικείο δυναμικό της χώρας. Οφείλουμε, λοιπόν, να κάνουμε περισσότερα, για να αντιμετωπίσουμε εμπόδια και ανισότητες, ώστε περισσότερες γυναίκες να ασχοληθούν με το επιχειρείν και να δημιουργήσουν προστιθέμενη αξία για την οικονομία και τη κοινωνία.

8. Η προσφορά και το έργο σας για τον πολιτισμό είναι αναγνωρισμένη, μπορεί η σύγχρονη ελληνική επιχείρηση να αξιοποιήσει και να αναδείξει τον πολιτισμό της χώρας μας;

Πολλές φορές με ρωτούν πώς κατάφερα να ισορροπώ όλα αυτά τα χρόνια ανάμεσα στον κόσμο του επιχειρείν και σε αυτόν του πολιτισμού. Προσωπικά, θεωρώ αυτά τα δύο πεδία αλληλένδετα. Ο πολιτισμός είναι τεράστιο κεφάλαιο για τη χώρα μας, και, μάλιστα, σε πολλές περιπτώσεις, παραμένει αναξιοποίητο. Ωστόσο, έχουν γίνει πολλά θετικά βήματα. Το Ίδρυμα Μείζονος Ελληνισμού ως πρωτοπόρος φορέας Νέων Τεχνολογιών και το Κέντρο Πολιτισμού «Ελληνικός Κόσμος» πραγματοποιούν αυτό ακριβώς: την ανάδειξη και αξιοποίηση της πολιτιστικής μας κληρονομιάς με τη χρήση νέων τεχνολογιών. Στα 20 και πλέον χρόνια παρουσίας μας είχαμε πολλές φορές τη χαρά να συνεργαστούμε και να προσφέρουμε την τεχνογνωσία μας σε ελληνικές νεοφυείς επιχειρήσεις οι οποίες επιχειρούν να αξιοποιήσουν το πολιτιστικό κεφάλαιο, όχι μόνο για την επίτευξη κέρδους, αλλά και για την προσφορά στο κοινωνικό σύνολο.

9. Εκτός από την αντιμετώπιση των προβλημάτων, πιστεύετε ότι υπάρχουν περιθώρια ανάπτυξης και εξέλιξης στις επιχειρήσεις;

Είναι αλήθεια ότι το σημερινό περιβάλλον χαρακτηρίζεται από αβεβαιότητες και προκλήσεις. Όμως κάθε περίοδος κρίσης γεννά και ευκαιρίες, για όσους κρατούν το βλέμμα στραμμένο στο μέλλον. Ως Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, που εκπροσωπεί τις επιχειρήσεις με τη μεγαλύτερη συνεισφορά στο ΑΕΠ της χώρας, είμαι αισιόδοξη. Γιατί γνωρίζω ότι η Ελλάδα διαθέτει σημαντικά πλεονεκτήματα, αλλά και επιχειρήσεις και ανθρώπους με όραμα και ταλέντο. Με τις δικές τους προσπάθειες και με προσήλωση στις μεταρρυθμίσεις, που χρειάζονται, έχουμε τη δυνατότητα να αξιοποιήσουμε τις ευκαιρίες και να αλλάξουμε τον τόπο προς το καλύτερο.

Η σύμπραξη και η συνεργασία του ΕΒΕΑ με τα επιμελητήρια της Περιφέρειας, με στόχο την ανάληψη κοινών δράσεων που θα τα βοηθήσει να ενισχύσουν τον ρόλο τους σε εθνικό και περιφερειακό επίπεδο, βρίσκεται στο επίκεντρο του κύκλου συναντήσεων που πραγματοποιεί ο πρόεδρος του ΕΒΕΑ κ. Γιάννης Μπρατάκος με τα επιμελητήρια της Περιφέρειας της Δυτικής Μακεδονίας.

Ειδικότερα, την Πέμπτη το πρωί, ο πρόεδρος του ΕΒΕΑ κ. Γ. Μπρατάκος επισκέφτηκε το Επιμελητήριο Κοζάνης και πραγματοποίησε συνάντηση με τον πρόεδρο του Επιμελητηρίου κ. Γιάννη Μητλιάγκα και μέλη της Διοικητικής Επιτροπής. Παρόντες στη συνάντηση ήταν ο Β΄ αντιπρόεδρος κ. Πουγαρίδης Αντώνιος, ο γενικός γραμματέας κ. Ιωαννίδης Αδάμ, ο οικονομικός επόπτης, κ. Μαλούτας Παναγιώτης, ο υπεύθυνος ΓΕΜΗ και Εξυπηρέτησης Επιχειρήσεων κ. Χλιάπας Μιχαήλ, ο υπεύθυνος Συμβουλευτικής Υποστήριξης Επιχειρήσεων κ. Καλεντηριάδης Κοσμάς, η διευθύντρια του Επιμελητήριου Κοζάνης κ. Κατερίνα Καρακουλάκη καθώς και το μέλος ΔΣ κ. Τσαμπούρης Φώτης. Αντικείμενο της συνάντησης ήταν η διερεύνηση τρόπων συνεργασίας, ώστε τα επιμελητήρια να βοηθήσουν τις επιχειρήσεις της περιφέρειας της Δυτικής Μακεδονίας να αντεπεξέλθουν γενικότερα στη δύσκολη οικονομική συγκυρία του 2022 και ειδικότερα στη δύσκολη διαδικασία της απολιγνιτοποίησης της περιοχής και της μετάβασης στη νέα εποχή.

«Αυτό που θέλω να ξέρετε είναι ότι εμείς από την πλευρά του ΕΒΕΑ, ως ένας ιδιαίτερα ισχυρός φορέας επιχειρηματικότητας στη χώρα, θεωρούμε ότι έχουμε υποχρέωση να έχουμε συνεργασία με τα υπόλοιπα επιμελητήρια της χώρας και της Περιφέρειας. Και επίσης νομίζω ότι είναι και παραγωγικό να συνεργάζονται τα επιμελητήρια. Είναι στο DNA και το δικό μου και του Επιμελητηρίου που εκπροσωπώ να συνεργαζόμαστε με τα υπόλοιπα Επιμελητήρια» τόνισε ο κ. Μπρατάκος σχετικά με τη σημασία της σύμπραξης μεταξύ των δύο Επιμελητηρίων.

Ενώ, σε ότι αφορά στα ειδικότερα ζητήματα που αντιμετωπίζουν τα επιμελητήρια της περιφέρειας της Δυτικής Μακεδονίας, ο πρόεδρος του ΕΒΕΑ πρότεινε μία σειρά δράσεων για συνεργασία. Πιο συγκεκριμένα, αναφορικά με την παρουσία των επιχειρηματικών φορέων στην υλοποίηση της διαδικασίας απολιγνιτοποίησης της περιοχής και μετάβασης στη νέα εποχή, ο κ. Μπρατάκος πρότεινε κοινή παρέμβαση ΕΒΕΑ και Επιμελητηρίου Κοζάνης προς το υπουργείο Ανάπτυξης, ώστε να διεκδικήσουν πιο ενεργή συμμετοχή του Επιμελητηρίου στη διαδικασία αυτή. Σχετικά με την επιχειρηματική ρευστότητα, προτάθηκε η δημιουργία μιας δομής μικροπιστώσεων, στην οποία θα συμμετέχει ένας μη χρηματοπιστωτικός φορέας, με βασικό μέτοχο το Επιμελητήριο Κοζάνης και η Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα ως πάροχος εγγυοδοσίας. Το ΕΒΕΑ μπορεί να προσφέρει τη σχετική τεχνογνωσία, καθώς έχει ήδη κάνει μία μελέτη για να κάνει κάτι αντίστοιχο. Το τρίτο σημείο συνεργασίας είναι η αξιοποίηση του Εκθεσιακού Κέντρου Δυτικής Μακεδονίας και η μετατροπή του από κτίριο φάντασμα σε κόμβο καινοτομίας, επιχειρηματικής δραστηριότητας και εξαγωγικής διαδικασίας, μέσα από τη συνεργασία με το Πανεπιστήμιο Δυτικής Μακεδονίας για τα θέματα νεοφυούς επιχειρηματικότητας, τη δημιουργία συνεταιρισμών που παράγουν τοπικά προϊόντα, τα συσκευάζουν διαφορετικά και τα εξάγουν. Ειδικότερα, ο κ. Μπρατάκος πρότεινε τη δημιουργία μιας Θερμοκοιτίδας καινοτομίας και νεοφυούς επιχειρηματικότητας, όχι απαραίτητα για τεχνολογίες αιχμής, αλλά και γεωργική παραγωγή και υπηρεσίες. Ενώ, συμφωνήθηκε η υπογραφή ενός μνημονίου συνεργασίας, όπου θα περιγράφονται οι άξονες που τα δύο επιμελητήρια μπορούν να κινηθούν από κοινού.

Προκειμένου να γίνουν αυτά θα πρέπει να υπάρξει ένας σχεδιασμός, ένα σχέδιο δράσης πενταετίας. «Ο ρόλος των επιμελητηρίων είναι να συντάσσουν τον οδικό χάρτη ανάπτυξης του νομού, της περιοχής τους. Και στο τέλος η Πολιτεία, το υπουργείο Ανάπτυξης, που είναι ο εποπτεύων φορέας, να συγκεντρώνει όλα αυτά τα σχέδια και να κάνει την πολιτική ανάπτυξης της χώρας» τόνισε ο κ. Μπρατάκος.

Κλείνοντας την τοποθέτησή του, ο πρόεδρος του ΕΒΕΑ τόνισε «Η περιοχή εδώ ζει την αλλαγή του παραγωγικού μοντέλου της χώρας με έναν βίαιο τρόπο. Πρέπει τα επιμελητήρια ως φορέας να συμμετέχουν, ώστε αυτό να γίνει πιο ήπια και πιο σωστά. Στο πλαίσιο της συνεργασίας μας, έχετε έναν πολύ ισχυρό σύμμαχο στην Αθήνα και θέλω μαζί να βοηθήσουμε και να “τρέξουμε” την αλλαγή του παραγωγικού μοντέλου, που βιαίως έρχεται στο νομό σας, και να την κάνουμε πρότυπο».

Από την πλευρά του, ο πρόεδρος του Επιμελητηρίου Κοζάνης κ. Γιάννης Μητλιάγκας έκανε ιδιαίτερη μνεία στη διαδικασία της μετάβασης και την πρόκληση που αντιμετωπίζει το Επιμελητήριο Κοζάνης και η περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας. «Το πλαίσιο και η στιγμή της επίσκεψης είναι ιδιαίτερα σημαντικά, καθώς είναι σε πλήρη εξέλιξη η διαδικασία της μετάβασης και υπάρχουν πλέον θεσμικά νομοθετήματα και αναμένουν οι τοπικές, και όχι μόνο, επιχειρήσεις τις επιμέρους προκηρύξεις για να επενδύσουν στη Δυτική Μακεδονία. Η Κοζάνη και η Δυτική Μακεδονία θεωρούμε ότι είναι επενδύσιμες και μέλη του Επιμελητηρίου σας θα μπορούσαν να μεταφέρουν μέρος της δραστηριότητάς τους εδώ πέρα, υλοποιώντας τις μεγάλες επενδύσεις, που θα μπορέσουν να καλύψουν το χαμένο έδαφος από τη δραστηριότητα της ΔΕΗ. Είναι πολύ σημαντικό για εμάς να υπάρξουν θέσεις εργασίας» τόνισε ο κ. Μητλιάγκας.

Αναφορικά με το ζήτημα της πρόσβασης στη χρηματοδότηση, ο πρόεδρος του Επιμελητηρίου Κοζάνης επεσήμανε δυο πολιτικές που μπορεί να λειτουργήσουν παράλληλα για την αντιμετώπιση των σημαντικών δυσκολιών που προκύπτουν από τη διαδικασία της απολιγνιτοποίησης στην περιοχή. Αφενός την πιστωτική επέκταση του Ταμείου Ανάπτυξης Δυτικής Μακεδονίας, ώστε να δοθεί η δυνατότητα χρηματοδότησης και σε κάποιους που δεν πληρούν τα σκληρά τραπεζικά κριτήρια, και αφετέρου την αξιοποίηση του θεσμού των μικροπιστώσεων.

«Θεωρούμε ότι η δομή μας είναι μεν επιχειρησιακά δυνατή ως περιφερειακό επιμελητήριο, ωστόσο οι δυνατότητες είναι συγκεκριμένες και πιστεύουμε ότι οι συμπράξεις και οι συνέργειες με μεγαλύτερους φορείς δίνουν κύρος σε εμάς, αλλά και δίνουν ένα παράδειγμα πώς ένα μεγάλο επιμελητήριο βοηθά στην περιφερειακή ανάπτυξη και τα μικρά επιμελητήρια», είπε ο κ. Μητλιάγκας.